Nieuws & berichten

‘I love my burnout’ Breaking Through The Taboo (English version)

‘I love my burnout’ Breaking Through The Taboo (English version)

‘I love my burnout’ – Breaking Through The Taboo Dutch version Yes, I can say it now: “I love my burnout.” At the beginning of 2012 I had a major burnout. For six months I’d been ignoring all the warning signals: I hardly slept anymore, sat upright in bed every morning between 5 and 7 AM with adrenaline rushes and started each working day completely exhausted. I had heard once that it’s best to just keep working during a burnout.Lees hier verder

Coronaprotocol

Coronaprotocol

Update: 1 april 2020 Healthy Company Consultants volgt met aandacht, zorg en compassie de ontwikkelingen en maatregelen rondom het Coronavirus. Ook wij hebben de verantwoordelijkheid om het virus in te dammen en hebben besloten om per direct alle ‘fysieke’ activiteiten tot en met 28 april stil te leggen. Al onze opdrachtgevers en coachees worden persoonlijk geïnformeerd. Bij vragen en/of advies zijn wij telefonisch bereikbaar; onze contactgegevens staan op de website. Wij wensen al onze relaties veel liefde en sterkte toeLees hier verder

Recruiten met je Hart

Recruiten met je Hart

Maak kennis met ons programma Recruiten met je Hart. De markt van arbeidsbemiddeling ontwikkelt zich naar een steeds digitalere wereld waarin processen en algoritmes leidend zijn. Als basis voor het vinden van kandidaten efficiënt, maar een algoritme is een reactief instrument gebaseerd op het verleden die geen rekening houdt met de toekomst. Selectie van medewerkers is een toekomstgerichte investering. Daarbij veranderen organisaties in snel tempo. De fit met de cultuur van de organisatie en de drijfveren van de kandidaat isLees hier verder

Het spel op de wagen

Het spel op de wagen

Het spel op de wagen   Ken je dat gevoel dat je weer opgelucht kunt ademen, dat je ruimte ervaart, je lijf weer voelt, de energie weer stroomt en de lucht geklaard is. Deze beelden krijgen we vaak terug na een intensieve samenwerking met bijvoorbeeld directie of managementteams of van familieleden die samen een familiebedrijf runnen. Opnieuw opgelucht kunnen ademen en elkaar weer onbevangen kunnen ontmoeten omdat kwesties die al lang spelen uitgesproken en gedeeld kunnen worden. Vaak thema’s waarLees hier verder

Je EGO kan niet groot genoeg zijn

Je EGO kan niet groot genoeg zijn

Je EGO kan niet groot genoeg zijn   De laatste tijd lees ik steeds vaker artikelen en berichten op social media, waarin het Ego wordt weggezet als iets slechts. Met als dieptepunt een artikel over leiderschap waarin als tip werd gegeven: ‘Remove your ego’. Dat is net zoiets als chirurgisch je ruggengraat laten verwijderen om beter rechtop te leren staan. Je Ego is de ruggengraat van je persoonlijkheid. Je Ego is dat waarmee jij je in de wereld zet. MetLees hier verder

De robot de toekomst?

De robot de toekomst?

De robot de toekomst? Deze arbeidsmarkt vraagt om vernieuwing door de mens te zien! Is het de snelheid van de technologische veranderingen, dat de wereld van recruitment zich als een robot beweegt?   Ruim 20 jaar geleden startte ik mijn loopbaan als intercedent bij Tempo-Team, omdat ik mensen aan een baan wilde helpen en bedrijven aan goede kandidaten. De eerste jaren werkten wij met inschrijfkaarten, een fax en een typemachine. Ongelofelijk dat dit beeld al geschiedenis is. Het geeft aan hoeLees hier verder

Van normerend naar waarderend leiderschap

Van normerend naar waarderend leiderschap

Van normerend naar waarderend leiderschap   In een wereld van toenemende en complexe regelgeving zijn organisaties geneigd om te vervallen naar normatief en controlerend leiderschap. Wij leren organisaties hoe zij, met heldere governance en controls op de achtergrond, de mens in de organisatie weer centraal kunnen stellen. Waarderend leiderschap noemen wij dat. Door vanuit waarden te sturen, worden medewerkers uitgedaagd om meer na te denken en autonomer te handelen. Waarmee zowel medewerkers als klanten actief bijdragen aan de positieve reputatieLees hier verder

Healthy Company Consultants is CRKBO geregistreerd

Healthy Company Consultants is CRKBO geregistreerd

Healthy Company Consultants is CRKBO geregistreerd De organisatie achter Healthy Company Consultants heeft de audit van het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs (CRKBO) met goed gevolg doorstaan. Op alle onderdelen van de ‘Kwaliteitscode voor Opleidingsinstituten voor Kort Beroepsonderwijs’ die in de audit uitgebreid getoetst werden, is positief gescoord. Healthy Company Consultants kan hiermee haar beroepsgerichte trainingen en opleidingen in het vervolg BTW-vrij aanbieden. Healthy Company Consultants is een handelsnaam van Mice and Means Midden-Oost-Nederland B.V.

Voor alles ben je MENS

Voor alles ben je MENS

Voor alles ben je MENS Een verbindend en integraal concept voor mensgericht en gezond organiseren Voor alles ben je mens. En in het mens-zijn ontmoet je elkaar. Al mijn gehele werkende leven is dit mijn uitgangspunt. Toch wist ik vaak niet hoe ik er in organisaties echt handen en voeten aan kon geven. Totdat ik 4 jaar geleden, na een forse burn-out, ontslag nam uit mijn vaste baan, voor mijzelf ging werken en mij schoolde en verdiepte in de systemischeLees hier verder

Leren begint bij stilzitten op een bankje!

Leren begint bij stilzitten op een bankje!

Leren begint bij stilzitten op een bankje!   Vorige week op de hondentraining heb ik weer veel geleerd. Een van de oefeningen weigert mijn hond gewoon, hoe hard ik ook m’n best doe, hij doet het gewoon niet. Irritant, je hebt het idee dat iedereen naar je kijkt en ik voelde me een behoorlijke sukkel. ‘Ik zie je nou al een 10 minuten worstelen en ook 10 minuten op precies dezelfde wijze op je hond reageren, nou ja steeds ietsLees hier verder